2025年年初森达热电总公司开始组织开展正能量教育活动，我们沿海热电公司根据总公司的统一部署安排，分阶段分批次组织全厂员工进行了学习教育。本次学习教育活动使我感触很深，现谈谈我的几点感受：

现今社会快节奏的生活灯红酒绿，可以说人心浮躁，大家在享受现代生活带来的各种便利时渐渐迷失了初心。我们每个人扪心自问，如今自己的生活状态跟年轻时候的理想有多大差距，有没有活出理想中的自己。在这个时候我们森达热电组织开展正能量教育，对我犹如久旱逢甘霖，让我用正能量来约束自己，激发自己的内在潜能，使我能更加从容地面对困难和挑战，并感染周围人。

在今后的工作生活中，我将更加严格要求自己，努力做到以下几方面：

一、要爱企爱岗。企业是我们的家园，我们要正确认识忠诚企业的意义，做到爱企如家爱岗敬业。要懂得珍惜企业给的一切，对工作认真负责勤奋刻苦，努力为企业发展多做贡献。

二、要遵纪守法。传递正能量必须从遵纪守法做起，日常中我们要学法守法用法，并严格执行公司的各项规章制度，坚持做到自尊自律。

三、要增强工作责任感。强化自己的岗位职责，做到乐业、敬业、精业，力求把每一件事做好做到位。在工作过程中，要敢于担当有为，要在严格的岗位责任制考核中增强责任感。

四、牢固树立同舟共济思想。森达热电是我们的共同家园，大家要同舟共济，心往一处想，劲往一处使，共同建设好我们的美好家园。

五、要做一个有执行力的员工。执行力是企业生存和发展的关键，企业成功离不开每一位员工对公司每一项决策的切实执行。

六、要破除“两大一铁”思想。对照岗位职责要求，增强工作的主动性、创造性和坚韧性，尽心尽责做好本职工。

七、要自觉维护公司的利益。牢固树立主人翁意识，坚持公司利益高于一切，注重全方位维护企业形象。

八、要追求完美争创一流。 在日常工作中，要坚持高标准严要求，切实做到“四个提升”，即提升目标定位、提升思维层次、提升管理能力、提升工作标准。

总之，我们每一个人都要坚持从我做起，从现在做起，携起手来共同营造一个正能量的氛围，做到人人讲正气、树新风、发扬光大正能量，为企业的发展添砖加瓦。我相信在全体森达人的共同努力下，森达热电的明天一定会更加美好！

  （沿海热电公司    杨定勇）